{"id":2144,"date":"2020-06-02T22:12:36","date_gmt":"2020-06-02T22:12:36","guid":{"rendered":"http:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/?page_id=2144"},"modified":"2020-09-26T09:37:55","modified_gmt":"2020-09-26T09:37:55","slug":"alexandru-macedonski","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/activitati-online\/alexandru-macedonski\/","title":{"rendered":"Alexandru Macedonski"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"has-text-align-center wp-block-heading\"><strong>FESTIVALUL-CONCURS NA\u0162IONAL DE LITERATUR\u0102<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-align-center wp-block-heading\"><strong>\u201eALEXANDRU MACEDONSKI\u201d,<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<h2 class=\"has-text-align-center wp-block-heading\"><strong>EDI\u0162IA A VII-A<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Alexandru Macedonski (14 martie 1854\u201324 noiembrie 1920) a fost un poet, prozator, dramaturg \u0219i publicist rom\u00e2n, de etnie macedonean\u0103. Supranumit \u201ePoetul Rondelurilor\u201d, inspir\u00e2ndu-se din literatura francez\u0103, Macedonski a fost primul reprezentant al Simbolismului \u00een literatura rom\u00e2n\u0103, ini\u021biatorul cenaclului \u0219i revistei literare \u201eLiteratorul\u201d \u015fi a sus\u021binut modernizarea poeziei rom\u00e2ne\u0219ti, fiind \u00eentr-o polemic\u0103 permanent\u0103 cu junimi\u0219tii \u2013 Vasile Alecsandri, Mihai Eminescu \u015fi Ion Luca Caragiale. Pe de alt\u0103 parte, Alexandru Macedonski a \u00eencurajat, la \u00eenceputurile activit\u0103\u021bii lor scriitorice\u0219ti, numero\u0219i tineri talenta\u021bi, printre care George Bacovia, Tudor Vianu \u015fi Traian Demetrescu, pe care i-a publicat \u00een revista \u201eLiteratorul\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00cen memoria sa \u015fi pentru a continua ac\u0163iunea de promovare a tinerilor scriitori talenta\u0163i, \u00eencep\u00e2nd din 2014, Asocia\u0163ia Macedonenilor din Rom\u00e2nia (A.M.R.) organizeaz\u0103, \u00een acest an, -Concursul Na\u0163ional de Literatur\u0103 \u201eAlexandru Macedonski\u201d \u2013 edi\u021bia a VII-a, adresat acelora care nu au debutat \u00een volum.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image is-style-default\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/fam-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2150\" width=\"250\" height=\"140\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>\u00centruc\u00e2t poetul Alexandru Macedonski este de etnie macedonean\u0103, concursul se adreseaz\u0103 scriitorilor de etnie macedonean\u0103, membri sau simpatizan\u0163i ai Asocia\u0163iei Macedonenilor din Rom\u00e2nia, precum \u015fi, \u00een egal\u0103 m\u0103sur\u0103, tuturor cet\u0103\u0163enilor rom\u00e2ni care vor s\u0103 participe la acest festival, organizat sub egida A.M.R.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>REGULAMENT DE PARTICIPARE PERSOANE CU V\u00c2RSTA PESTE 18 ANI<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Pentru sec\u0163iunea <strong>POEZIE<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<p>Concuren\u0163ii care nu au debutat \u00een volum vor trimite, \u00eentr-un fi\u015fier word, un grupaj de 20 poeme, cu motto, iar \u00eentr-un fi\u015fier separat, se va scrie motto-ul ata\u015fat poemelor, datele de identitate, adres\u0103 de mail, telefonul \u015fi adresa de coresponden\u021b\u0103 a autorului.<\/p>\n\n\n\n<p>Pentru sec\u0163iunea <strong>PROZ\u0102<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<p>Concuren\u0163ii care nu au debutat \u00een volum vor trimite, \u00eentr-un fi\u015fier word, un text de maxim 20 pagini (proz\u0103 scurt\u0103, fragment de roman), cu motto, iar \u00eentr-un fi\u015fier separat se va scrie motto-ul ata\u015fat textului, datele de identitate, adres\u0103 de mail, telefonul \u015fi adresa de coresponden\u021b\u0103 a autorului.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Concursul este deschis \u015fi creatorilor sub 18 ani, care pot participa cu crea\u0163ii literare ale copiilor, sau adolescen\u0163ilor.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Juriul festivalului va fi format din personalit\u0103\u0163i literare din cadrul Uniunii Scriitorilor din Rom\u00e2nia.<\/p>\n\n\n\n<p>Fiecare membru al juriului va nota independent lucr\u0103rile, f\u0103r\u0103 a cunoa\u015fte opinia celorlal\u0163i, iar centralizarea listelor de jurizare \u0219i acordarea premiilor se va stabili \u00een urma unei \u00eent\u00e2lniri a membrilor juriului cu conducerea Asocia\u021biei Macedonenilor din Rom\u00e2nia.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00censcrierile pentru concurs se pot face \u00een perioada 1 iunie \u2013 31 iulie 2020.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>PREMIILE ACORDATE<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image is-style-rounded\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/doc.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2151\" width=\"270\" height=\"270\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>Pentru sec\u0163iunea POEZIE:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Premiul I: 600 lei;<\/li><li>Premiul II: 500 lei;<\/li><li>Premiul III: 400 lei.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Pentru sec\u0163iunea PROZ\u0102:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Premiul I: 600 lei;<\/li><li>Premiul II: 500 lei;<\/li><li>Premiul III: 400 lei.\u2003<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p><strong>PREMIILE PENTRU SEC\u0162IUNEA SUB 18 ANI:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image is-style-rounded\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/cartea-autobibliografica-a-Madalinei-Manole-1024x703.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2152\" width=\"255\" height=\"175\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>Pentru sec\u0163iunea POEZIE:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Premiul I: 500 lei;<\/li><li>Premiul II: 400 lei;<\/li><li>Premiul III: 300 lei.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Pentru sec\u0163iunea PROZ\u0102:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Premiul I: 500 lei;<\/li><li>Premiul II: 400 lei;<\/li><li>Premiul III: 300 lei.\u2003<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>\u00cen perioada 1 iunie \u2013 31 iulie, se va desf\u0103\u0219ura \u00eenscrierea \u0219i jurizarea lucr\u0103rilor de c\u0103tre un juriu format din trei persoane, membri ai unor asocia\u021bii de specialitate, din Rom\u00e2nia, sau a c\u0103ror activitate se desf\u0103\u0219oar\u0103 \u00een institu\u021bii de stat, sau particulare, care au, ca domeniu de activitate, cultura.<\/p>\n\n\n\n<p>Fiecare membru al juriului, \u00een mod individual, va evalua, cu note de la 1 la 10, fiecare lucrare prezentat\u0103 spre jurizare, dup\u0103 care se va face o medie.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00cen perioada 1 \u2013 4 august 2020, se vor face demersurile pentru centralizarea notelor de la membrii juriului, anun\u021barea c\u00e2\u0219tig\u0103torilor \u0219i \u00eenceperea \u00eendeplinirii formalit\u0103\u021bilor pentru acordarea premiilor.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00cen perioada 3-4 august 2020, c\u00e2\u0219tig\u0103torii concursului vor fi contacta\u021bi personal \u0219i numele acestora va fi afi\u0219at pe site-ul Asocia\u021biei.<\/p>\n\n\n\n<p>Premian\u0163ii care nu vor r\u0103spunde pozitiv, \u00een maxim 24 de ore, la cererile organizatorilor, referitoare la \u00eendeplinirea formalit\u0103\u021bilor de acordare a premiilor, vor pierde premiul, urm\u00e2nd ca acesta s\u0103 fie acordat urm\u0103torului participant, de pe lista de jurizare.<\/p>\n\n\n\n<p>Pe data de 15 august, la ora 11.00, se va desf\u0103\u015fura festivitatea de premiere, prin intermediul programului \u201dZoom\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Cu aceast\u0103 ocazie, premian\u0163ii vor primi invita\u0163ii virtuale.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-divi-layout\">[et_pb_section fb_built=&#8221;1&#8243; _builder_version=&#8221;4.4.8&#8243;][et_pb_row _builder_version=&#8221;4.4.8&#8243;][et_pb_column type=&#8221;4_4&#8243; _builder_version=&#8221;4.4.8&#8243;][et_pb_accordion _builder_version=&#8221;4.4.8&#8243; hover_enabled=&#8221;0&#8243;][et_pb_accordion_item title=&#8221;Informa\u021bii suplimentare&#8221; _builder_version=&#8221;4.4.8&#8243; hover_enabled=&#8221;0&#8243; open=&#8221;on&#8221;]<p class=\"has-text-color has-vivid-red-color\">Lucr\u0103rile pentru concurs vor fi trimise pe adresa de e-mail a Asocia\u0163iei Macedonenilor din Rom\u00e2nia: concurs.alexandru.macedonski.VIII@asociatia-macedonenilor.ro<\/p>\n<p class=\"has-text-color has-luminous-vivid-orange-color\">Informa\u0163ii suplimentare se pot ob\u0163ine la telefon 0722.251.947 \u015fi pe site-ul www.asociatia-macedonenilor.ro<\/p>\n[\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=&#8221;GDPR &#8211; v\u0103 rug\u0103m s\u0103 citi\u021bi cu aten\u021bie&#8221; open=&#8221;off&#8221; _builder_version=&#8221;4.4.8&#8243;]<p><strong>REGULAMENT<\/strong><\/p>\n<p>privind protec\u021bia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal \u0219i libera circula\u021bie a acestor date conform prevederilor Regulamentului UE 2016\/679<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li><strong>DISPOZI\u0162II GENERALE<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.1. Prezentul Regulament se afla in deplina concordanta cu STATUTUL ASOCIA\u021aIEI MACEDONENILOR DIN ROM\u00c2NIA (denumit\u0103 \u00een continuare A.M.R.), fiind \u00eentocmit de A.M.R. cu sprijinul consultantului pentru protec\u021bia privind prelucrarea datelor personale, dispozitiile sale se aplic\u0103 tuturor &nbsp;membrilor AMR si deopotriva colaboratorilor sau salaria\u021bilor din cadrul A.M.R. (inclusiv in cadrul filialelor sau punctelor de lucru). &nbsp;<\/p>\n<p>Art.2. Regulamentul transpune, \u00een general, prevederi din actele normative, precum:<\/p>\n<p>&#8211; Regulamentul nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protec\u021bia persoanelor fizice \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal \u0219i privind libera circula\u021bie&nbsp; a acestor date \u0219i de abrogare a Directivei 95\/46\/CE (Regulamentul general privind protec\u021bia datelor);<\/p>\n<p>&#8211; LEGEA nr. 190 din 18 iulie 2018 privind m\u0103suri de punere \u00een aplicare a Regulamentului (UE) 2016\/679 al Parlamentului European \u0219i al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protec\u021bia persoanelor fizice \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal \u0219i privind libera circula\u021bie a acestor date \u0219i de abrogare a Directivei 95\/46\/CE .<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li><strong> DREPTURI, OBLIGATII \u015eI RELA\u0162II DE SERVICIU \u2013 ANGAJATOR\/SALARIA\u021aI<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>DREPTURI \u0218I OBLIGA\u021aII PRIVIND <strong>PRELUCRAREA <\/strong>DATELOR CU CARACTER PERSONAL<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.4. Drepturile si obliga\u021biile ASOCIATIEI (A.M.R.)<\/p>\n<ul>\n<li>In conformitate cu prevederile Regulamentului nr. 679\/27.04.2016 adoptat de Parlamentul European \u0219i Consiliul Uniunii Europene pentru aprobarea normelor privind protec\u021bia \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal, precum \u0219i a normelor referitoare la libera circula\u021bie a acestui tip de date cu caracter personal (RGPD), A.M.R. este operator de date personale.<\/li>\n<li>Aceasta are dreptul s\u0103 colecteze, s\u0103 \u00eenregistreze, s\u0103 organizeze, s\u0103 stocheze, s\u0103 extrag\u0103, s\u0103 consulte, s\u0103 utilizeze sau s\u0103 proceseze \u00een orice alt mod, oricare \u0219i toate datele cu caracter personal furnizate de Salariat\/membru\/colaborator.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.5. Cum colecteaz\u0103 Angajatorul (A.M.R.) datele cu caracter personal ale Salariatului\/colaboratorului\/membrului?<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal sunt puse la dispozi\u021bie de Salariat, colaborator sau membru, la angajare sau la inceputul colaborarii sau la primirea membrilor in asociatie, dar \u0219i ulterior, ori de c\u00e2te ori intervin schimb\u0103ri \u00een situa\u021bia personal\u0103 care conduc la modific\u0103ri ale documentelor de identitate \u0219i actelor de stare civil\u0103, componen\u021ba familiei, evenimente \u00een familie, schimb\u0103ri ale adresei de domiciliu sau re\u0219edin\u021b\u0103, schimb\u0103ri \u00een calificarea profesional\u0103, absolvirea de noi cursuri de specializare \u0219i calificare, schimb\u0103ri \u00een situa\u021bia medical\u0103, etc., la eliberarea actelor de identitate noi, dar \u0219i \u00een alte circumstan\u021be asem\u0103n\u0103toare.<\/li>\n<li>(A.M.R.) poate colecta date cu caracter personal cu privire membrii sai, la colaboratori sau salariati \u00een anumite \u00eemprejur\u0103ri, inclusiv:<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>\u00een momentul \u00een care solicita acordarea de concedii;<\/li>\n<li>\u00een momentul \u00een care solicita sprijin din partea Angajatorului;<\/li>\n<li>\u00een momentul \u00een care utilizeaz\u0103 re\u021beaua internet disponibil\u0103 pentru atribu\u021biile de serviciu;<\/li>\n<li>la transmiterea \u0219i\/sau primirea coresponden\u021bei e-mail de serviciu;<\/li>\n<li>pentru participarea la evenimente sau cursuri puse la dispozi\u021bie de Asociatie;<\/li>\n<li>pentru autorizare \u00een cadrul procedurilor de acces \u00een cl\u0103dire;<\/li>\n<li>pentru derularea unor proceduri judiciare sau de executare silit\u0103 asupra veniturilor salariatului, din partea ter\u021bilor;<\/li>\n<li>la stabilirea unor \u00eemprejur\u0103ri care afecteaz\u0103 activitatea \u0219i\/sau obiectivele Asociatiei cum ar fi: concuren\u021ba neloial\u0103, conflictul de interese, abaterile disciplinare, fapte de natur\u0103 penal\u0103;<\/li>\n<li>pentru identificarea abaterilor de la regulile stabilite de Asociatie, conform legii;<\/li>\n<li>pentru asigurarea de m\u0103suri privind supravegherea s\u0103n\u0103t\u0103\u021bii;<\/li>\n<li>pentru controlul obligatoriu de medicina muncii \u0219i derularea activit\u0103\u021bii de supraveghere \u00een domeniul s\u0103n\u0103t\u0103\u021bii \u0219i securit\u0103\u021bii \u00een munc\u0103;<\/li>\n<li>la evaluarea \u0219i monitorizarea performan\u021bei profesionale, respectiv pentru stabilirea atribu\u021biilor \u0219i responsabilit\u0103\u021bilor;<\/li>\n<li>atunci c\u00e2nd Salaria\u021bii comunica cu al\u021bi Salaria\u021bi \u00eentre structurile de personal organizate sau cu alte persoane fizice \u0219i entit\u0103\u021bi juridice \u00een interesul activit\u0103\u021bilor Angajatorului;<\/li>\n<li>eviden\u021b\u0103 contabil\u0103 \u0219i salarizare, stabilirea \u0219i plata cotizatiilor, taxelor \u0219i impozitelor prev\u0103zute de lege, stabilirea \u0219i acordarea altor drepturi prev\u0103zute de lege pentru membri, colaboratori sau Salaria\u021bi, eviden\u021ba vechimii \u00een munc\u0103 \u0219i a stagiilor de cotizare, arhivarea dosarului de personal \u0219i a eviden\u021bei contabile \u00een leg\u0103tur\u0103 cu salariul \u0219i componentele acestuia, \u00een scopul prevenirii fraudelor, etc.\n<ul>\n<li>\u00cen anumite situa\u021bii, Asociatia (A.M.R.) colecteaz\u0103 date cu caracter personal cu privire la salariat de la o surs\u0103 ter\u021b\u0103. Spre exemplu, de la entit\u0103\u021bi juridice cu care salaria\u021bii au avut rela\u021bii de munc\u0103, de asociere, afiliere, leg\u0103turi de afaceri, agen\u021bii guvernamentale, birouri de credit, furnizori de informa\u021bii sau servicii sau din arhivele publice (Portalul instan\u021belor de judecat\u0103, Registrul Comer\u021bului, ANAF, DITL, altele).<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.6. Ce date colecteaz\u0103 ASOCIATIA (A.M.R.)?<\/p>\n<ul>\n<li>Pentru a ne \u00eendeplini obiectul de activitate, pentru \u00eendeplinirea obliga\u021biilor legale \u0219i \u00een scopul pentru care s-a semnat colaborarea, nu colect\u0103m mai multe date cu caracter personal fa\u021b\u0103 de c\u00e2t este necesar \u0219i nu colect\u0103m integral toate datele cu caracter personal de la fiecare persoan\u0103.<\/li>\n<li>Datele cu caracter personal sunt informa\u021bii referitoare la o persoan\u0103 fizic\u0103, identificat\u0103 sau identificabil\u0103, direct sau indirect.<\/li>\n<li>Asociatia colecteaz\u0103 \u0219i proceseaz\u0103 urm\u0103toarele categorii de date:<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>date de identificare: nume, prenume, CNP, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, al pa\u0219aportului, al permisului de conducere, al cardului de s\u0103n\u0103tate \u0219i alte informa\u021bii con\u021binute \u00een acestea (de exemplu, data \u0219i locul na\u0219terii, cet\u0103\u021benia, sexul), adresa de domiciliu, adresa de coresponden\u021b\u0103, e-mail, telefon (fix, mobil, fax), identificator online, situa\u021bie militar\u0103, date din actele de stare civil\u0103, num\u0103rul de marc\u0103;<\/li>\n<li>profesia, numele \u0219i prenumele membrilor de familie \u0219i data na\u0219terii (inclusiv copiii), numele \u0219i prenumele fo\u0219tilor membri de familie, numele \u0219i prenumele unor ter\u021be persoane aflate \u00een leg\u0103tur\u0103 cu salariatul (con\u021binute \u00een hot\u0103r\u00e2ri judec\u0103tore\u0219ti sau \u00een proceduri de executare silit\u0103), \u00een \u00eentre\u021binere, situa\u021bia familial\u0103 sau evenimente de familie;<\/li>\n<li>locul muncii, experien\u021b\u0103 profesional\u0103 (acte studii, calific\u0103ri, specializ\u0103ri) notific\u0103ri, preavize \u00een caz de demisie \u0219i concediere, durata concediului de odihn\u0103, condi\u021biile de munc\u0103, situa\u021bii de conflict de interese ori de concuren\u021b\u0103 neloial\u0103, rezultate ob\u021binute la test\u0103ri, examene sau evalu\u0103ri, conflicte la locul de munc\u0103, con\u021binutul clauzelor contractuale, planul de carier\u0103 al Salariatului, altele asemenea;<\/li>\n<li>categorii de date cu caracter special, date privind etnia, confesiunea religioas\u0103, apartenen\u021ba sindical\u0103, date privind starea de s\u0103n\u0103tate, date personale referitoare la fapte penale sau contraven\u021bii, date biometrice, date privind convingerile filozofice, opiniile politice, date privind via\u021ba sexual\u0103 sau orientarea sexual\u0103.<\/li>\n<li>informa\u021biile care apar\u021bin vie\u021bii dumneavoastr\u0103 profesionale;<\/li>\n<li>informa\u021bii de natur\u0103 financiar\u0103 (de exemplu, venituri, taxe, ajutoare, istoricul veniturilor, data \u0219i num\u0103rul dosarului de pensie, datele bancare, conturile bancare, cardurile), veniturile \u0219i alte beneficii ob\u021binute de la Angajator, re\u021bineri salariale, prejudicii produse Angajatorului sau ter\u021bilor, date privind pl\u0103\u021bile, cum ar fi datele necesare \u00een vederea prelucr\u0103rii pl\u0103\u021bilor salariilor \u0219i a oric\u0103ror alte venituri; execut\u0103ri silite asupra veniturilor din salarii, pl\u0103\u021bi efectuate;<\/li>\n<li>informa\u021bii suplimentare prelucrate \u00een mod obligatoriu \u00eentr-un proiect sau raport sau comunicate \u00een mod voluntar de c\u0103tre dumneavoastr\u0103, cum ar fi instruc\u021biuni acordate, solicit\u0103ri \u0219i proiecte \u00een care a\u021bi fost implicat, desf\u0103\u0219urarea activit\u0103\u021bii, integral;<\/li>\n<li>informa\u021bii privind ac\u021biunile \u00een instan\u021b\u0103\/executare \u00eendreptate \u00eempotriva dumneavoastr\u0103 sau ini\u021biate de dumneavoastr\u0103 \u00een rela\u021biile de munc\u0103 \u0219i de familie; ac\u021biuni \u00een instan\u021b\u0103 demarate \u00eempotriva dumneavoastr\u0103 sau a rudelor \u0219i\/sau afinilor dumneavoastr\u0103 \u0219i interac\u021biunea cu dumneavoastr\u0103, care s-ar putea dovedi relevante \u00een conflictul de interese;<\/li>\n<li>informa\u021bii colectate din surse publice, baze de date de integritate \u0219i birouri de credit, informa\u021bii primite de la autorit\u0103\u021bi sau persoane care exercit\u0103 func\u021bii sau servicii publice (avoca\u021bi, notari, executori, al\u021bii);<\/li>\n<li>orarul intr\u0103rilor \u0219i ie\u0219irilor din sediile unde Asociatia \u00ee\u0219i desf\u0103\u0219oar\u0103 activitatea;<\/li>\n<li>informa\u021bii referitoare la loca\u021bia efectu\u0103rii anumitor opera\u021biuni: alimentare card benzin\u0103\/motorin\u0103, loca\u021bii \u0219i deplasare monitorizat\u0103 pentru autovehiculele aflate \u00een proprietatea Angajatorului (acolo unde este cazul);<\/li>\n<li>informa\u021bii rezultate \u00een urma \u00eenregistr\u0103rii audio, \u0219i meta date stocate pe serverele Asociatiei (acolo unde este cazul);<\/li>\n<li>semn\u0103tura;<\/li>\n<li>orice alte informa\u021bii care deriv\u0103 din acestea \u00een urma prelucr\u0103rilor efectuate de Asociatie;<\/li>\n<li>orice alte informa\u021bii care sunt necesare desf\u0103\u0219ur\u0103rii activit\u0103\u021bii Asociatiei.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.7 Cum utilizeaz\u0103 datele Asociatia (A.M.R.)?<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal ale membrilor, salariatilor sau colaboratorilor vor fi utilizate \u00een eviden\u021ba intern\u0103 a A.M.R., \u0219i anume: eviden\u021bele financiar-contabile, eviden\u021ba resurselor umane, REGES \/ REVISAL, SSM, SU \u0219i PSI etc., precum \u0219i \u00een formele de eviden\u021b\u0103 ale furnizorilor externi ai A.M.R. care presteaz\u0103 servicii SSM, SU, servicii medicale, de eliberare tichete de mas\u0103, de telefonie mobil\u0103, eviden\u021bele trimise institu\u021biilor na\u021bionale (Casa de Pensii, Casa de Asigur\u0103ri de S\u0103n\u0103tate etc.), pentru evaluarea activit\u0103\u021bii profesionale, pentru prevenirea \u0219i sanc\u021bionarea abaterilor de la dispozi\u021biile legale sau contractuale, \u00een special a fraudelor, pentru localizarea bunurilor sustrase, pentru asigurarea pazei incintelor Angajatorului, pentru prevenirea \u0219i probarea eventualelor sustrageri ale bunurilor Angajatorului sau ale Salaria\u021bilor, inclusiv pentru prevenirea \u0219i combaterea actelor de sabotaj intern, sustragere de informa\u021bii ori pentru \u00eendeplinirea unor obliga\u021bii legale sau solicit\u0103ri din partea institu\u021biilor statului, precum \u0219i pentru ap\u0103rarea intereselor legitime ale Angajatorului.<\/li>\n<li>Informa\u021biile furnizate de membrii\/ colaboratori\/Salariati vor fi stocate pe \u00eentreaga durat\u0103 de existen\u021b\u0103 a A.M.R., put\u00e2nd fi p\u0103strate de entitatea rezultat\u0103 \u00een urma fuziunii, diviz\u0103rii \/ desprinderii (dac\u0103 este cazul), dup\u0103 cum urmeaz\u0103:.<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>Datele din cartea de identitate sau pa\u0219aport, din certificatul de na\u0219tere, din actele de studii, func\u021bia ocupat\u0103 \u00een cadrul societ\u0103\u021bii \u0219i veniturile ob\u021binute \u2013 pentru 50 de ani in cazul salariatilor, conform dispozi\u021biilor legale privind arhivarea datelor necesare calcul\u0103rii drepturilor de pensie;<\/li>\n<li>Datele de supraveghere video \u2013 30 de zile de la \u00eenregistrare, dup\u0103 care sunt \u0219terse automat de c\u0103tre sistem;<\/li>\n<li>Toate celelalte categorii de date \u2013 fie la \u00eemplinirea a 3 ani de la \u00eencetarea raporturilor de colaborare\/munc\u0103, fie la finalizarea eventualelor dispute pentru care este necesar\u0103 folosirea acestor date ca mijloace de prob\u0103.\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal furnizate de membru\/colaborator\/salariat nu vor fi folosite \u00een scop publicitar sau pentru a primi mesaje nesolicitate \u0219i nu vor fi transmise altor persoane, cu excep\u021bia cazurilor prev\u0103zute \u00een mod expres \u00een lege.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.8. Drepturile si obliga\u021biile membrului\/ colaboratorului\/salariatului AMR<\/p>\n<ul>\n<li>\u00cen activitatea curent\u0103, daca salariatul AMR va interfera \u0219i va avea acces la informa\u021bii \u0219i date cu caracter personal (orice date care conduc direct sau indirect la identificarea unei persoane sau o pot face identificabil\u0103, acestea fiind orice tip de informa\u021bii care fac referire la o persoan\u0103 \u0219i pentru care este necesar\u0103 p\u0103strarea secretului profesional \u00een scopul respect\u0103rii legii), urmeaza sa respecte legea si principiile aplicabile.<\/li>\n<li>Angajatul poate procesa date cu caracter personal at\u00e2t \u00een numele AMR, aceasta fiind \u00een calitate de operator, c\u00e2t \u0219i \u00een numele altor entitati care au calitatea de operator colaborator, le poate transmite unei persoane \u00eemputernicite de c\u0103tre operator sau altor destinatari. Angajatul va utiliza datele cu caracter personal \u00een limita atribu\u021biilor \u00eencredin\u021bate de Angajator.<\/li>\n<li>Angajatul:\n<ol>\n<li>este obligat s\u0103 respecte secretul profesional \u0219i confiden\u021bialitatea asupra oric\u0103ror aspecte ale activit\u0103\u021bii sale, \u00een condi\u021biile legii, ale Statutului \u0219i ale procedurilor, politicilor de confiden\u021bialitate \u0219i instruc\u021biunilor primite din partea Angajatorului; aceast\u0103 obliga\u021bie include p\u0103strarea secretului profesional cu privire la datele cu caracter personal la care a avut acces, respectiv:<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<li>date cu caracter personal referitoare la membri, reprezentan\u021bii A.M.R., angaja\u021bi, angaja\u021bii persoanelor \u00eemputernicite, angaja\u021bii altor operatori de date \u0219i orice alt\u0103 persoan\u0103 fizic\u0103, a\u0219a cum acestea sunt men\u021bionate \u00een procedurile \u0219i politicile interne comunicate periodic de Angajator; spre exemplu: numele \u0219i prenumele, data na\u0219terii, locul na\u0219terii, cod numeric personal, serie \u0219i num\u0103r carte de identitate, adresa domiciliului\/reziden\u021ba, telefon, e-mail, coresponden\u021ba primit\u0103\/purtat\u0103, date despre copii, membri de familie, locuin\u021b\u0103, fotografii, \u00eenregistr\u0103ri video \u00een sistem CCTV, altele.<\/li>\n<li>categorii de date cu caracter special, date cu caracter personal sensibile; spre ex: date referitoare la datele medicale, rasa, etnia, orientarea politic\u0103, religia, convingerile filozofice, apartenen\u021ba sindical\u0103, date privind starea de s\u0103n\u0103tate, date despre via\u021ba sexual\u0103 sau orientarea sexual\u0103, date personale referitoare la fapte penale sau contraven\u021bii, date genetice \u0219i biometrice, altele.<\/li>\n<li>informa\u021biile care apar\u021bin vie\u021bii private a unei persoane, precum \u0219i informa\u021biile referitoare la via\u021ba profesional\u0103 sau public\u0103;\n<ol>\n<li>are obliga\u021bia de respectare a procedurilor de securitate \u0219i a politicilor A.M.R., a tuturor normelor care \u00eei vor fi comunicate \u00een leg\u0103tur\u0103 cu postul ocupat, inclusiv cele cu privire la securitatea informa\u021biilor \u0219i protec\u021bia datelor cu caracter personal;<\/li>\n<li>are obliga\u021bia de a respecta dreptul la propria imagine, la via\u021b\u0103 intim\u0103, familial\u0103 \u0219i privat\u0103 al persoanelor cu care interfereaz\u0103 \u00een activitatea profesional\u0103, precum \u0219i secretul coresponden\u021bei;<\/li>\n<li>trebuie s\u0103 dea dovad\u0103 de onestitate, probitate, corectitudine, confiden\u021bialitate;<\/li>\n<li>particip\u0103 la toate formele specifice de preg\u0103tire \u0219i perfec\u021bionare profesional\u0103 organizate sau pl\u0103tite de Angajator, inclusiv la sesiunile de instruire cu privire la implementarea proceselor de protec\u021bie a datelor cu caracter personal;<\/li>\n<li>respect\u0103 dispozi\u021biile din documentele interne ale A.M.R., procedurile \u0219i politicile interne comunicate periodic de Angajator sau de persoanele desemnate \u00een acest scop de Angajator, cum ar fi: politici \u0219i proceduri de lucru, decizii, dispozi\u021bii, instruc\u021biuni de lucru;<\/li>\n<li>este obligat s\u0103 se supun\u0103 controlului \u0219i evalu\u0103rilor periodice ale Angajatorului cu privire la protec\u021bia datelor cu caracter personal, modalitatea \u00een care le prelucreaz\u0103, scopul, categoriile de date prelucrate, mijloacele prelucr\u0103rii, limit\u0103rile utiliz\u0103rii datelor \u0219i orice detalii pe care Angajatorul va considera necesar s\u0103 le auditeze, verifice, evalueze, controleze;<\/li>\n<li>utilizeaz\u0103 corect dot\u0103rile \u0219i facilit\u0103\u021bile puse la dispozi\u021bie de Angajator (ma\u0219in\u0103, telefon, card, computer etc), iar la \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103 le restituie pe baz\u0103 de proces-verbal de predare-primire, dup\u0103 ce \u00een prealabil au fost eliminate toate elementele ce \u021bin de via\u021ba privat\u0103 a Angajatului \u0219i datele sale personale;<\/li>\n<li>respect\u0103 toate regulile de securitate proprii A.M.R., dar \u0219i pe cele privind accesul \u00een cl\u0103diri \u0219i spa\u021bii apar\u021bin\u00e2nd A.M.R., \u00een locurile unde \u00ee\u0219i desf\u0103\u0219oar\u0103 activitatea sau unde se deplaseaz\u0103 \u00een interes de serviciu, publice sau private, accept\u00e2nd faptul c\u0103 \u00eendeplinirea atribu\u021biilor de serviciu are drept consecin\u021b\u0103 prelucrarea datelor sale cu caracter personal de c\u0103tre Angajator sau de c\u0103tre al\u021bi operatori asocia\u021bi sau \u00eemputernici\u021bi &#8211; ter\u021bi, iar \u00een unele situa\u021bii Angajatul poate face obiectul film\u0103rilor, \u00eenregistr\u0103rilor audio (voce) sau video, fotografiilor, comunic\u0103rilor interne, dezv\u0103luirii datelor despre familie, copii, date medicale sau orice alte date care trebuie procesate \u00een scopul \u0219i \u00een m\u0103sura necesar\u0103 \u00eendeplinirii unei obliga\u021bii legale care revine operatorului sau al \u00eendeplinirii obliga\u021biilor contractuale ale Angajatorului; \u00een m\u0103sura \u00een care aceste prelucr\u0103ri nu au drept temei \u00eendeplinirea unei obliga\u021bii legale sau a obliga\u021biilor contractuale ce revin Angajatorului (sau alt temei prev\u0103zut de Regulamentul general privind protec\u021bia datelor), aceste prelucr\u0103ri vor fi efectuate numai in temeiul consim\u021b\u0103m\u00e2ntului exprimat de angajat.<\/li>\n<li>\u00een condi\u021biile \u00een care este victima unui incident de securitate informa\u021bional\u0103 sau cu privire la datele personale ale A.M.R. ori dac\u0103 sesizeaz\u0103 un incident cu privire la datele personale apar\u021bin\u00e2nd unei alte persoane fata de care Angajatorul are obliga\u021bii\/r\u0103spunderi specifice unui operator sau \u00eemputernicit, va aduce la cuno\u0219tin\u021ba Angajatorului incidentul, potrivit procedurilor specifice \u0219i \u00een termenul \u00eenscris \u00een procedur\u0103;<\/li>\n<li>coopereaz\u0103 cu Angajatorul si\/sau cu ceilal\u021bi angaja\u021bi, at\u00e2t timp cat este necesar, pentru a face posibila realizarea oric\u0103ror masuri sau cerin\u021be dispuse de c\u0103tre Autoritatea Na\u021bional\u0103 pentru Supravegherea \u0219i Protec\u021bia Datelor cu Caracter Personal;<\/li>\n<li>coopereaz\u0103, at\u00e2t timp c\u00e2t este necesar, cu Angajatorul \u0219i\/sau cu ceilal\u021bi angaja\u021bi sau prestatori, pentru a permite Angajatorului s\u0103 se asigure c\u0103 mediul de munc\u0103 \u0219i condi\u021biile de lucru sunt sigure \u0219i f\u0103r\u0103 riscuri pentru securitate si s\u0103n\u0103tate \u0219i pentru protec\u021bia datelor personale \u00een domeniul s\u0103u de activitate;<\/li>\n<li>este dator s\u0103 \u00ee\u0219i decline calitatea \u0219i s\u0103 \u00ee\u0219i probeze identitatea \u00een fa\u021ba tuturor persoanelor cu care interfereaz\u0103 \u00een interes profesional, \u00een interesul atribu\u021biilor \u0219i sarcinilor primite, dar \u0219i \u00een fa\u021ba institu\u021biilor \u0219i autorit\u0103\u021bilor statului cu care poate intra \u00een contact;<\/li>\n<li>la \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103 va preda integral, pe baz\u0103 de proces-verbal, \u00een vederea arhiv\u0103rii, toate documentele aferente activit\u0103\u021bii depuse referitoare la datele cu caracter personal \u0219i securitatea informa\u021biei. Predarea pe baz\u0103 de proces verbal, numerotat \u0219i datat, a documentelor men\u021bionate mai sus are semnifica\u021bia faptului ca \u00eencep\u00e2nd cu acel moment Angajatul nu mai are acces si nu mai prelucreaz\u0103 datele cu caracter personal aferente activit\u0103\u021bii depuse. Cu toate acestea, Angajatul este \u021binut in continuare de obliga\u021bia de confiden\u021bialitate cu privire la securitatea informa\u021biilor \u0219i protec\u021bia datelor cu caracter personal la care a avut acces \u00een executarea atribu\u021biilor de serviciu. Obliga\u021biile Angajatului de p\u0103strare a confiden\u021bialit\u0103\u021bii \u0219i de respectare a secretului profesional cu privire la securitatea informa\u021biei \u0219i protec\u021bia datelor cu caracter personal la care a avut acces \u00een exercitarea func\u021biei\/atribu\u021biilor de munc\u0103 subzist\u0103 \u00eencet\u0103rii raporturilor de munc\u0103 fiind \u00een continuare r\u0103spunz\u0103tor de orice prelucrare ilegala si\/sau dezv\u0103luire neautorizat\u0103 efectuat\u0103 \u00een leg\u0103tur\u0103 cu munca depus\u0103 sau datele cu caracter personal la care a avut acces;<\/li>\n<li>la \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103, \u00een ultima zi de lucru, va preda, pe baz\u0103 de proces-verbal, toate instrumentele, dispozitivele, laptop, calculator, computer, telefon, unit\u0103\u021bi externe de stocare, ma\u0219in\u0103, aferente activit\u0103\u021bii depuse, dar dup\u0103 ce \u00een prealabil acestea au fost supuse proceselor de eliminare a stoc\u0103rii datelor cu caracter personal ale Angajatului.<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>III. DREPTURI, OBLIGATII \u015eI RELA\u0162II&nbsp; &#8211; MEMBRI A.M.R. <\/strong><\/p>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>DREPTURI \u0218I OBLIGA\u021aII PRIVIND <strong>PRELUCRAREA <\/strong>DATELOR CU CARACTER PERSONAL<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 9 &nbsp;A.M.R. are dreptul s\u0103 colecteze, s\u0103 \u00eenregistreze, s\u0103 organizeze, s\u0103 stocheze, s\u0103 extrag\u0103, s\u0103 consulte, s\u0103 utilizeze sau s\u0103 proceseze \u00een orice alt mod, oricare \u0219i toate datele cu caracter personal furnizate de membrii s\u0103i.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 10 Cum colecteaz\u0103 A.M.R. datele cu caracter personal ale membrilor?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal sunt puse la dispozi\u021bia A.M.R. de fiecare membru \u00een <strong>scopul<\/strong> ob\u021binerii calit\u0103\u021bii de membru, prin completarea formularului de ADEZIUNE care cuprinde <strong>Declara\u021bia Consim\u021b\u0103m\u00e2nt privind prelucrarea datelor cu caracter personal.<\/strong><\/li>\n<li>M.R. poate colecta \u0219i prelucra date cu caracter personal \u0219i \u00een urm\u0103toarele <strong>scopuri<\/strong>:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>\u00eenscrierea ca membru al Asocia\u021biei Macedonenilor din Rom\u00e2nia \u0219i \u00eencasare cotiza\u021bie;<\/li>\n<li>furnizarea de informa\u021bii cu privire la activit\u0103\u021bile (organizare de congrese, simpozioane, colocvii, conferin\u021be de pres\u0103, manifest\u0103ri culturale \u0219i sportive, expozi\u021bii, tabere \u0219i excursii, festivaluri, lans\u0103ri de carte, etc), proiectele na\u021bionale \u0219i interna\u021bionale derulate de Asocia\u021bie \u0219i punctele sale de lucru;<\/li>\n<li>acordarea de burse na\u021bionale \u0219i interna\u021bionale, premii \u0219i diplome de merit;<\/li>\n<li>derularea de programe tradi\u021bionale pentru v\u00e2rstnici, implicarea tinerilor \u00een p\u0103strarea \u0219i dezvoltarea mo\u0219tenirii culturale tradi\u021bionale;<\/li>\n<li>fotografierea \u0219i filmarea unor evenimente organizate de Asocia\u021bie sau Punctele sale de lucru \u0219i arhivarea acestor fotografii \u0219i film\u0103ri \u00een scopuri statistice ori de cercetare istoric\u0103;<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 11 Ce date colecteaz\u0103 A.M.R. de la membrii s\u0103i \u0219i alte persoane care presteaz\u0103 servicii pentru A.M.R. ?<\/p>\n<ul>\n<li>Pentru buna func\u021bionarea a A.M.R., \u00eendeplinirea obliga\u021biilor legale \u0219i scopul pentru care a\u021bi devenit membru sau pentru serviciile pe care le presta\u021bi pentru noi, nu colect\u0103m mai multe date cu caracter personal fa\u021b\u0103 de necesar.<\/li>\n<li>M.R. colecteaz\u0103 \u0219i proceseaz\u0103 \u00een func\u021bie de scopul urm\u0103rit, urm\u0103toarele categorii de date:<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>La \u00eenscriere pe formularul de Adeziune: numele \u0219i prenumele, data \u0219i locul na\u0219terii, prenumele p\u0103rin\u021bilor, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, CNP, profesia, num\u0103rul de telefon, adresa de email, semn\u0103tura;<\/li>\n<li>\u00cen cazul acord\u0103rii unui premiu \u00een urma unui concurs: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, data \u0219i locul eliber\u0103rii actului de identitate, CNP. \u00cen acest caz datele cu caracter personal sunt prelucrate \u0219i pe Contractul de acordare a premiului.<\/li>\n<li>\u00cen cazul prest\u0103rii unor servicii sau lucr\u0103ri materiale sau intelectuale const\u00e2nd \u00een jurizarea unor lucr\u0103ri: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, CNP \u0219i semn\u0103tura.<\/li>\n<li>\u00cen cazul prest\u0103rii serviciilor de Cenzor: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, data \u0219i locul na\u0219terii, CNP, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, profesia \u0219i semn\u0103tura.<\/li>\n<li>\u00cen cazul cesion\u0103rii unor materiale: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, data \u0219i locul eliber\u0103rii actului de identitate \u0219i semn\u0103tura.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 12 Cum utilizeaz\u0103 A.M.R. datele membrilor s\u0103i?<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal ale membrilor A.M.R., vor fi utilizate \u00een eviden\u021ba intern\u0103, \u0219i anume: eviden\u021bele financiar-contabile, eviden\u021ba membrilor, acordarea c\u0103tre membrii s\u0103i de asisten\u021b\u0103 social\u0103 sub diferite forme (ajutoare, burse pentru taxe \u0219colare, etc.), \u00eendeplinirea unor obliga\u021bii legale sau solicit\u0103ri din partea institu\u021biilor statului, precum \u0219i pentru interesele legitime ale A.M.R.;<\/li>\n<li>Informa\u021biile furnizate vor fi stocate pe perioada c\u00e2t persoanele vizate vor fi membri ai A.M.R. dar nu mai mult de 10 ani de la data la care \u0219i-au exprimat solicitarea de a se retrage;<\/li>\n<li>Datele cu caracter personal ale membrilor A.M.R., pot fi divulgate c\u0103tre urm\u0103toarele categorii de destinatari:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Autorit\u0103\u021bile\/institu\u021biile abilitate prin lege;<\/li>\n<li>Entit\u0103\u021bile de grup, punctele de lucru ale A.M.R.;<\/li>\n<li>Baza de date comun\u0103 constituit\u0103 la nivelul A.M.R. accesibil\u0103 numai punctelor de lucru ale A.M.R.;<\/li>\n<li>Agen\u021biilor de turism sau societ\u0103\u021bilor hoteliere, atunci c\u00e2nd sunt organizate diverse evenimente \u0219i este necesar\u0103 solu\u021bionarea unor servicii de deplasare sau cazare a dumneavoastr\u0103 sau a membrilor familiei dumneavoastr\u0103;<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>DREPTURILE SALARIA\u021aILOR \u0218I MEMBRILOR A.M.R. PRIVIND<strong> PROTEC\u021aIA <\/strong>DATELOR CU CARACTER PERSONAL<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.16 Drepturile Salaria\u021bilor \u0219i Membrilor A.M.R. privind protec\u021bia datelor cu caracter personal furnizate Angajatorului A.M.R. sunt urm\u0103toarele:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>dreptul de acces la date<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a ob\u021bine de la operatorul de date personale confirmarea faptului c\u0103 datele care o privesc sunt\/nu sunt prelucrate de c\u0103tre operatorul de date personale;<\/li>\n<li><strong>dreptul la rectificare<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul la rectificarea datelor cu caracter personal inexacte care o privesc;<\/li>\n<li><strong>dreptul la \u0219tergerea datelor (dreptul de a fi uitat)<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a ob\u021bine din partea operatorului de date personale \u0219tergerea datelor cu caracter personal care o privesc, f\u0103r\u0103 \u00eent\u00e2rzieri nejustificate, \u00een condi\u021biile Regulamentului;<\/li>\n<li><strong>dreptul la restric\u021bionarea prelucr\u0103rii<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a ob\u021bine din partea operatorului de date personale restric\u021bionarea prelucr\u0103rii \u00een condi\u021biile prev\u0103zute \u00een Regulament;<\/li>\n<li><strong>dreptul la portabilitatea datelor<\/strong> \u2013- orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a primi datele cu caracter personal care o privesc \u0219i pe care le-a furnizat operatorului de date personale \u00eentr-un format structurat, utilizat \u00een mod curent \u0219i care poate fi citit automat \u0219i are dreptul de a transmite aceste date altui operator, f\u0103r\u0103 obstacole din partea operatorului de date personale c\u0103ruia i-au fost furnizate datele cu caracter personal \u00een cazurile prev\u0103zute \u00een Regulament;<\/li>\n<li><strong>dreptul de a retrage consim\u021b\u0103m\u00e2ntul <\/strong>exprimat prin prezenta declara\u021bie privind furnizarea datelor personale, f\u0103r\u0103 a afecta legalitatea prelucr\u0103rii efectuate pe baza consim\u021b\u0103m\u00e2ntului \u00eenainte de retragerea acestuia, \u00een condi\u021biile Regulamentului;<\/li>\n<li><strong>dreptul de a depune pl\u00e2ngere<\/strong> \u00een fa\u021ba unei autorit\u0103\u021bi de supraveghere, \u00een condi\u021biile Regulamentului;<\/li>\n<li><strong>dreptul la opozi\u021bie<\/strong> \u2013 \u00een orice moment, orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a se opune, din motive legate de situa\u021bia particular\u0103 \u00een care se afl\u0103, prelucr\u0103rii \u00een temeiul articolului 6 alineatul (1) litera (e) sau (f), inclusiv cre\u0103rii de profiluri pe baza respectivelor dispozi\u021bii. Operatorul nu mai prelucreaz\u0103 datele cu caracter personal, cu excep\u021bia cazului \u00een care operatorul demonstreaz\u0103 c\u0103 are motive legitime \u0219i imperioase care justific\u0103 prelucrarea \u0219i care prevaleaz\u0103 asupra intereselor, drepturilor \u0219i libert\u0103\u021bilor persoanei vizate sau c\u0103 scopul este constatarea, exercitarea sau ap\u0103rarea unui drept \u00een instan\u021b\u0103;<\/li>\n<li><strong>dreptul de a nu face obiectul unei decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automat\u0103<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a nu face obiectul unei decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automat\u0103, inclusiv crearea de profiluri, care produce efecte juridice care privesc persoana vizat\u0103 sau o afecteaz\u0103 \u00een mod similar \u00eentr-o m\u0103sur\u0103 semnificativ\u0103.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Pentru exercitarea unuia sau mai multor dintre drepturile enumerate mai sus, se poate transmite un e-mail la <span><a href=\"mailto:gdpr@asociatia-macedonenilor.ro\">gdpr@asociatia-macedonenilor.ro<\/a><\/span> ,&nbsp; ori prin depunerea unei solicit\u0103ri la adresa sediului A.M.R., situat \u00een str. Thomas Masaryk nr.29, sector 2, Bucure\u0219ti.<\/p>[\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Concurs sus\u021binut anual de Asocia\u021bia Macedonenilor din Rom\u00e2nia<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2145,"parent":1956,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"<!-- wp:heading {\"align\":\"center\"} -->\n<h2 class=\"has-text-align-center\"><strong>FESTIVALUL-CONCURS NA\u0162IONAL DE LITERATUR\u0102<\/strong><\/h2>\n<!-- \/wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading {\"align\":\"center\"} -->\n<h2 class=\"has-text-align-center\"><strong>\u201eALEXANDRU MACEDONSKI\u201d,<\/strong><\/h2>\n<!-- \/wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading {\"align\":\"center\"} -->\n<h2 class=\"has-text-align-center\"><strong>EDI\u0162IA A VII-A<\/strong><\/h2>\n<!-- \/wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Alexandru Macedonski (14 martie 1854\u201324 noiembrie 1920) a fost un poet, prozator, dramaturg \u0219i publicist rom\u00e2n, de etnie macedonean\u0103. Supranumit \u201ePoetul Rondelurilor\u201d, inspir\u00e2ndu-se din literatura francez\u0103, Macedonski a fost primul reprezentant al Simbolismului \u00een literatura rom\u00e2n\u0103, ini\u021biatorul cenaclului \u0219i revistei literare \u201eLiteratorul\u201d \u015fi a sus\u021binut modernizarea poeziei rom\u00e2ne\u0219ti, fiind \u00eentr-o polemic\u0103 permanent\u0103 cu junimi\u0219tii \u2013 Vasile Alecsandri, Mihai Eminescu \u015fi Ion Luca Caragiale. Pe de alt\u0103 parte, Alexandru Macedonski a \u00eencurajat, la \u00eenceputurile activit\u0103\u021bii lor scriitorice\u0219ti, numero\u0219i tineri talenta\u021bi, printre care George Bacovia, Tudor Vianu \u015fi Traian Demetrescu, pe care i-a publicat \u00een revista \u201eLiteratorul\u201d.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>\u00cen memoria sa \u015fi pentru a continua ac\u0163iunea de promovare a tinerilor scriitori talenta\u0163i, \u00eencep\u00e2nd din 2014, Asocia\u0163ia Macedonenilor din Rom\u00e2nia (A.M.R.) organizeaz\u0103, \u00een acest an, -Concursul Na\u0163ional de Literatur\u0103 \u201eAlexandru Macedonski\u201d \u2013 edi\u021bia a VII-a, adresat acelora care nu au debutat \u00een volum.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:image {\"align\":\"right\",\"id\":2150,\"width\":250,\"height\":140,\"sizeSlug\":\"large\",\"className\":\"is-style-default\"} -->\n<div class=\"wp-block-image is-style-default\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img src=\"http:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/fam-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2150\" width=\"250\" height=\"140\"\/><\/figure><\/div>\n<!-- \/wp:image -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>\u00centruc\u00e2t poetul Alexandru Macedonski este de etnie macedonean\u0103, concursul se adreseaz\u0103 scriitorilor de etnie macedonean\u0103, membri sau simpatizan\u0163i ai Asocia\u0163iei Macedonenilor din Rom\u00e2nia, precum \u015fi, \u00een egal\u0103 m\u0103sur\u0103, tuturor cet\u0103\u0163enilor rom\u00e2ni care vor s\u0103 participe la acest festival, organizat sub egida A.M.R.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><strong>REGULAMENT DE PARTICIPARE PERSOANE CU V\u00c2RSTA PESTE 18 ANI<\/strong><\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pentru sec\u0163iunea <strong>POEZIE<\/strong>:<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Concuren\u0163ii care nu au debutat \u00een volum vor trimite, \u00eentr-un fi\u015fier word, un grupaj de 20 poeme, cu motto, iar \u00eentr-un fi\u015fier separat, se va scrie motto-ul ata\u015fat poemelor, datele de identitate, adres\u0103 de mail, telefonul \u015fi adresa de coresponden\u021b\u0103 a autorului.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pentru sec\u0163iunea <strong>PROZ\u0102<\/strong>:<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Concuren\u0163ii care nu au debutat \u00een volum vor trimite, \u00eentr-un fi\u015fier word, un text de maxim 20 pagini (proz\u0103 scurt\u0103, fragment de roman), cu motto, iar \u00eentr-un fi\u015fier separat se va scrie motto-ul ata\u015fat textului, datele de identitate, adres\u0103 de mail, telefonul \u015fi adresa de coresponden\u021b\u0103 a autorului.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><strong>Concursul este deschis \u015fi creatorilor sub 18 ani, care pot participa cu crea\u0163ii literare ale copiilor, sau adolescen\u0163ilor.<\/strong><\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Juriul festivalului va fi format din personalit\u0103\u0163i literare din cadrul Uniunii Scriitorilor din Rom\u00e2nia.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Fiecare membru al juriului va nota independent lucr\u0103rile, f\u0103r\u0103 a cunoa\u015fte opinia celorlal\u0163i, iar centralizarea listelor de jurizare \u0219i acordarea premiilor se va stabili \u00een urma unei \u00eent\u00e2lniri a membrilor juriului cu conducerea Asocia\u021biei Macedonenilor din Rom\u00e2nia.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>\u00censcrierile pentru concurs se pot face \u00een perioada 1 iunie \u2013 31 iulie 2020.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><strong>PREMIILE ACORDATE<\/strong><\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:image {\"align\":\"right\",\"id\":2151,\"width\":270,\"height\":270,\"sizeSlug\":\"large\",\"className\":\"is-style-rounded\"} -->\n<div class=\"wp-block-image is-style-rounded\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img src=\"http:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/doc.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2151\" width=\"270\" height=\"270\"\/><\/figure><\/div>\n<!-- \/wp:image -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pentru sec\u0163iunea POEZIE:<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:list -->\n<ul><li>Premiul I: 600 lei;<\/li><li>Premiul II: 500 lei;<\/li><li>Premiul III: 400 lei.<\/li><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pentru sec\u0163iunea PROZ\u0102:<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:list -->\n<ul><li>Premiul I: 600 lei;<\/li><li>Premiul II: 500 lei;<\/li><li>Premiul III: 400 lei.\u2003<\/li><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><strong>PREMIILE PENTRU SEC\u0162IUNEA SUB 18 ANI:<\/strong><\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:image {\"align\":\"right\",\"id\":2152,\"width\":255,\"height\":175,\"sizeSlug\":\"large\",\"className\":\"is-style-rounded\"} -->\n<div class=\"wp-block-image is-style-rounded\"><figure class=\"alignright size-large is-resized\"><img src=\"http:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/wp-content\/uploads\/2020\/06\/cartea-autobibliografica-a-Madalinei-Manole-1024x703.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2152\" width=\"255\" height=\"175\"\/><\/figure><\/div>\n<!-- \/wp:image -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pentru sec\u0163iunea POEZIE:<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:list -->\n<ul><li>Premiul I: 500 lei;<\/li><li>Premiul II: 400 lei;<\/li><li>Premiul III: 300 lei.<\/li><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pentru sec\u0163iunea PROZ\u0102:<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:list -->\n<ul><li>Premiul I: 500 lei;<\/li><li>Premiul II: 400 lei;<\/li><li>Premiul III: 300 lei.\u2003<\/li><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>\u00cen perioada 1 iunie \u2013 31 iulie, se va desf\u0103\u0219ura \u00eenscrierea \u0219i jurizarea lucr\u0103rilor de c\u0103tre un juriu format din trei persoane, membri ai unor asocia\u021bii de specialitate, din Rom\u00e2nia, sau a c\u0103ror activitate se desf\u0103\u0219oar\u0103 \u00een institu\u021bii de stat, sau particulare, care au, ca domeniu de activitate, cultura.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Fiecare membru al juriului, \u00een mod individual, va evalua, cu note de la 1 la 10, fiecare lucrare prezentat\u0103 spre jurizare, dup\u0103 care se va face o medie.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>\u00cen perioada 1 \u2013 4 august 2020, se vor face demersurile pentru centralizarea notelor de la membrii juriului, anun\u021barea c\u00e2\u0219tig\u0103torilor \u0219i \u00eenceperea \u00eendeplinirii formalit\u0103\u021bilor pentru acordarea premiilor.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>\u00cen perioada 3-4 august 2020, c\u00e2\u0219tig\u0103torii concursului vor fi contacta\u021bi personal \u0219i numele acestora va fi afi\u0219at pe site-ul Asocia\u021biei.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Premian\u0163ii care nu vor r\u0103spunde pozitiv, \u00een maxim 24 de ore, la cererile organizatorilor, referitoare la \u00eendeplinirea formalit\u0103\u021bilor de acordare a premiilor, vor pierde premiul, urm\u00e2nd ca acesta s\u0103 fie acordat urm\u0103torului participant, de pe lista de jurizare.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pe data de 15 august, la ora 11.00, se va desf\u0103\u015fura festivitatea de premiere, prin intermediul programului \u201dZoom\u201d.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cu aceast\u0103 ocazie, premian\u0163ii vor primi invita\u0163ii virtuale.<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:divi\/layout -->\n<div class=\"wp-block-divi-layout\">[et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.4.8\"][et_pb_row _builder_version=\"4.4.8\"][et_pb_column _builder_version=\"4.4.8\" type=\"4_4\"][et_pb_accordion _builder_version=\"4.4.8\" hover_enabled=\"0\"][et_pb_accordion_item title=\"GDPR - v\u0103 rug\u0103m s\u0103 citi\u021bi cu aten\u021bie\" _builder_version=\"4.4.8\" open=\"on\" hover_enabled=\"0\"]<p><strong>REGULAMENT<\/strong><\/p>\n<p>privind protec\u021bia persoanelor cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal \u0219i libera circula\u021bie a acestor date conform prevederilor Regulamentului UE 2016\/679<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li><strong>DISPOZI\u0162II GENERALE<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.1. Prezentul Regulament se afla in deplina concordanta cu STATUTUL ASOCIA\u021aIEI MACEDONENILOR DIN ROM\u00c2NIA (denumit\u0103 \u00een continuare A.M.R.), fiind \u00eentocmit de A.M.R. cu sprijinul consultantului pentru protec\u021bia privind prelucrarea datelor personale, dispozitiile sale se aplic\u0103 tuturor &nbsp;membrilor AMR si deopotriva colaboratorilor sau salaria\u021bilor din cadrul A.M.R. (inclusiv in cadrul filialelor sau punctelor de lucru). &nbsp;<\/p>\n<p>Art.2. Regulamentul transpune, \u00een general, prevederi din actele normative, precum:<\/p>\n<p>- Regulamentul nr. 679 din 27 aprilie 2016 privind protec\u021bia persoanelor fizice \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal \u0219i privind libera circula\u021bie&nbsp; a acestor date \u0219i de abrogare a Directivei 95\/46\/CE (Regulamentul general privind protec\u021bia datelor);<\/p>\n<p>- LEGEA nr. 190 din 18 iulie 2018 privind m\u0103suri de punere \u00een aplicare a Regulamentului (UE) 2016\/679 al Parlamentului European \u0219i al Consiliului din 27 aprilie 2016 privind protec\u021bia persoanelor fizice \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal \u0219i privind libera circula\u021bie a acestor date \u0219i de abrogare a Directivei 95\/46\/CE .<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol>\n<li><strong> DREPTURI, OBLIGATII \u015eI RELA\u0162II DE SERVICIU \u2013 ANGAJATOR\/SALARIA\u021aI<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>DREPTURI \u0218I OBLIGA\u021aII PRIVIND <strong>PRELUCRAREA <\/strong>DATELOR CU CARACTER PERSONAL<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.4. Drepturile si obliga\u021biile ASOCIATIEI (A.M.R.)<\/p>\n<ul>\n<li>In conformitate cu prevederile Regulamentului nr. 679\/27.04.2016 adoptat de Parlamentul European \u0219i Consiliul Uniunii Europene pentru aprobarea normelor privind protec\u021bia \u00een ceea ce prive\u0219te prelucrarea datelor cu caracter personal, precum \u0219i a normelor referitoare la libera circula\u021bie a acestui tip de date cu caracter personal (RGPD), A.M.R. este operator de date personale.<\/li>\n<li>Aceasta are dreptul s\u0103 colecteze, s\u0103 \u00eenregistreze, s\u0103 organizeze, s\u0103 stocheze, s\u0103 extrag\u0103, s\u0103 consulte, s\u0103 utilizeze sau s\u0103 proceseze \u00een orice alt mod, oricare \u0219i toate datele cu caracter personal furnizate de Salariat\/membru\/colaborator.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.5. Cum colecteaz\u0103 Angajatorul (A.M.R.) datele cu caracter personal ale Salariatului\/colaboratorului\/membrului?<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal sunt puse la dispozi\u021bie de Salariat, colaborator sau membru, la angajare sau la inceputul colaborarii sau la primirea membrilor in asociatie, dar \u0219i ulterior, ori de c\u00e2te ori intervin schimb\u0103ri \u00een situa\u021bia personal\u0103 care conduc la modific\u0103ri ale documentelor de identitate \u0219i actelor de stare civil\u0103, componen\u021ba familiei, evenimente \u00een familie, schimb\u0103ri ale adresei de domiciliu sau re\u0219edin\u021b\u0103, schimb\u0103ri \u00een calificarea profesional\u0103, absolvirea de noi cursuri de specializare \u0219i calificare, schimb\u0103ri \u00een situa\u021bia medical\u0103, etc., la eliberarea actelor de identitate noi, dar \u0219i \u00een alte circumstan\u021be asem\u0103n\u0103toare.<\/li>\n<li>(A.M.R.) poate colecta date cu caracter personal cu privire membrii sai, la colaboratori sau salariati \u00een anumite \u00eemprejur\u0103ri, inclusiv:<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>\u00een momentul \u00een care solicita acordarea de concedii;<\/li>\n<li>\u00een momentul \u00een care solicita sprijin din partea Angajatorului;<\/li>\n<li>\u00een momentul \u00een care utilizeaz\u0103 re\u021beaua internet disponibil\u0103 pentru atribu\u021biile de serviciu;<\/li>\n<li>la transmiterea \u0219i\/sau primirea coresponden\u021bei e-mail de serviciu;<\/li>\n<li>pentru participarea la evenimente sau cursuri puse la dispozi\u021bie de Asociatie;<\/li>\n<li>pentru autorizare \u00een cadrul procedurilor de acces \u00een cl\u0103dire;<\/li>\n<li>pentru derularea unor proceduri judiciare sau de executare silit\u0103 asupra veniturilor salariatului, din partea ter\u021bilor;<\/li>\n<li>la stabilirea unor \u00eemprejur\u0103ri care afecteaz\u0103 activitatea \u0219i\/sau obiectivele Asociatiei cum ar fi: concuren\u021ba neloial\u0103, conflictul de interese, abaterile disciplinare, fapte de natur\u0103 penal\u0103;<\/li>\n<li>pentru identificarea abaterilor de la regulile stabilite de Asociatie, conform legii;<\/li>\n<li>pentru asigurarea de m\u0103suri privind supravegherea s\u0103n\u0103t\u0103\u021bii;<\/li>\n<li>pentru controlul obligatoriu de medicina muncii \u0219i derularea activit\u0103\u021bii de supraveghere \u00een domeniul s\u0103n\u0103t\u0103\u021bii \u0219i securit\u0103\u021bii \u00een munc\u0103;<\/li>\n<li>la evaluarea \u0219i monitorizarea performan\u021bei profesionale, respectiv pentru stabilirea atribu\u021biilor \u0219i responsabilit\u0103\u021bilor;<\/li>\n<li>atunci c\u00e2nd Salaria\u021bii comunica cu al\u021bi Salaria\u021bi \u00eentre structurile de personal organizate sau cu alte persoane fizice \u0219i entit\u0103\u021bi juridice \u00een interesul activit\u0103\u021bilor Angajatorului;<\/li>\n<li>eviden\u021b\u0103 contabil\u0103 \u0219i salarizare, stabilirea \u0219i plata cotizatiilor, taxelor \u0219i impozitelor prev\u0103zute de lege, stabilirea \u0219i acordarea altor drepturi prev\u0103zute de lege pentru membri, colaboratori sau Salaria\u021bi, eviden\u021ba vechimii \u00een munc\u0103 \u0219i a stagiilor de cotizare, arhivarea dosarului de personal \u0219i a eviden\u021bei contabile \u00een leg\u0103tur\u0103 cu salariul \u0219i componentele acestuia, \u00een scopul prevenirii fraudelor, etc.\n<ul>\n<li>\u00cen anumite situa\u021bii, Asociatia (A.M.R.) colecteaz\u0103 date cu caracter personal cu privire la salariat de la o surs\u0103 ter\u021b\u0103. Spre exemplu, de la entit\u0103\u021bi juridice cu care salaria\u021bii au avut rela\u021bii de munc\u0103, de asociere, afiliere, leg\u0103turi de afaceri, agen\u021bii guvernamentale, birouri de credit, furnizori de informa\u021bii sau servicii sau din arhivele publice (Portalul instan\u021belor de judecat\u0103, Registrul Comer\u021bului, ANAF, DITL, altele).<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.6. Ce date colecteaz\u0103 ASOCIATIA (A.M.R.)?<\/p>\n<ul>\n<li>Pentru a ne \u00eendeplini obiectul de activitate, pentru \u00eendeplinirea obliga\u021biilor legale \u0219i \u00een scopul pentru care s-a semnat colaborarea, nu colect\u0103m mai multe date cu caracter personal fa\u021b\u0103 de c\u00e2t este necesar \u0219i nu colect\u0103m integral toate datele cu caracter personal de la fiecare persoan\u0103.<\/li>\n<li>Datele cu caracter personal sunt informa\u021bii referitoare la o persoan\u0103 fizic\u0103, identificat\u0103 sau identificabil\u0103, direct sau indirect.<\/li>\n<li>Asociatia colecteaz\u0103 \u0219i proceseaz\u0103 urm\u0103toarele categorii de date:<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>date de identificare: nume, prenume, CNP, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, al pa\u0219aportului, al permisului de conducere, al cardului de s\u0103n\u0103tate \u0219i alte informa\u021bii con\u021binute \u00een acestea (de exemplu, data \u0219i locul na\u0219terii, cet\u0103\u021benia, sexul), adresa de domiciliu, adresa de coresponden\u021b\u0103, e-mail, telefon (fix, mobil, fax), identificator online, situa\u021bie militar\u0103, date din actele de stare civil\u0103, num\u0103rul de marc\u0103;<\/li>\n<li>profesia, numele \u0219i prenumele membrilor de familie \u0219i data na\u0219terii (inclusiv copiii), numele \u0219i prenumele fo\u0219tilor membri de familie, numele \u0219i prenumele unor ter\u021be persoane aflate \u00een leg\u0103tur\u0103 cu salariatul (con\u021binute \u00een hot\u0103r\u00e2ri judec\u0103tore\u0219ti sau \u00een proceduri de executare silit\u0103), \u00een \u00eentre\u021binere, situa\u021bia familial\u0103 sau evenimente de familie;<\/li>\n<li>locul muncii, experien\u021b\u0103 profesional\u0103 (acte studii, calific\u0103ri, specializ\u0103ri) notific\u0103ri, preavize \u00een caz de demisie \u0219i concediere, durata concediului de odihn\u0103, condi\u021biile de munc\u0103, situa\u021bii de conflict de interese ori de concuren\u021b\u0103 neloial\u0103, rezultate ob\u021binute la test\u0103ri, examene sau evalu\u0103ri, conflicte la locul de munc\u0103, con\u021binutul clauzelor contractuale, planul de carier\u0103 al Salariatului, altele asemenea;<\/li>\n<li>categorii de date cu caracter special, date privind etnia, confesiunea religioas\u0103, apartenen\u021ba sindical\u0103, date privind starea de s\u0103n\u0103tate, date personale referitoare la fapte penale sau contraven\u021bii, date biometrice, date privind convingerile filozofice, opiniile politice, date privind via\u021ba sexual\u0103 sau orientarea sexual\u0103.<\/li>\n<li>informa\u021biile care apar\u021bin vie\u021bii dumneavoastr\u0103 profesionale;<\/li>\n<li>informa\u021bii de natur\u0103 financiar\u0103 (de exemplu, venituri, taxe, ajutoare, istoricul veniturilor, data \u0219i num\u0103rul dosarului de pensie, datele bancare, conturile bancare, cardurile), veniturile \u0219i alte beneficii ob\u021binute de la Angajator, re\u021bineri salariale, prejudicii produse Angajatorului sau ter\u021bilor, date privind pl\u0103\u021bile, cum ar fi datele necesare \u00een vederea prelucr\u0103rii pl\u0103\u021bilor salariilor \u0219i a oric\u0103ror alte venituri; execut\u0103ri silite asupra veniturilor din salarii, pl\u0103\u021bi efectuate;<\/li>\n<li>informa\u021bii suplimentare prelucrate \u00een mod obligatoriu \u00eentr-un proiect sau raport sau comunicate \u00een mod voluntar de c\u0103tre dumneavoastr\u0103, cum ar fi instruc\u021biuni acordate, solicit\u0103ri \u0219i proiecte \u00een care a\u021bi fost implicat, desf\u0103\u0219urarea activit\u0103\u021bii, integral;<\/li>\n<li>informa\u021bii privind ac\u021biunile \u00een instan\u021b\u0103\/executare \u00eendreptate \u00eempotriva dumneavoastr\u0103 sau ini\u021biate de dumneavoastr\u0103 \u00een rela\u021biile de munc\u0103 \u0219i de familie; ac\u021biuni \u00een instan\u021b\u0103 demarate \u00eempotriva dumneavoastr\u0103 sau a rudelor \u0219i\/sau afinilor dumneavoastr\u0103 \u0219i interac\u021biunea cu dumneavoastr\u0103, care s-ar putea dovedi relevante \u00een conflictul de interese;<\/li>\n<li>informa\u021bii colectate din surse publice, baze de date de integritate \u0219i birouri de credit, informa\u021bii primite de la autorit\u0103\u021bi sau persoane care exercit\u0103 func\u021bii sau servicii publice (avoca\u021bi, notari, executori, al\u021bii);<\/li>\n<li>orarul intr\u0103rilor \u0219i ie\u0219irilor din sediile unde Asociatia \u00ee\u0219i desf\u0103\u0219oar\u0103 activitatea;<\/li>\n<li>informa\u021bii referitoare la loca\u021bia efectu\u0103rii anumitor opera\u021biuni: alimentare card benzin\u0103\/motorin\u0103, loca\u021bii \u0219i deplasare monitorizat\u0103 pentru autovehiculele aflate \u00een proprietatea Angajatorului (acolo unde este cazul);<\/li>\n<li>informa\u021bii rezultate \u00een urma \u00eenregistr\u0103rii audio, \u0219i meta date stocate pe serverele Asociatiei (acolo unde este cazul);<\/li>\n<li>semn\u0103tura;<\/li>\n<li>orice alte informa\u021bii care deriv\u0103 din acestea \u00een urma prelucr\u0103rilor efectuate de Asociatie;<\/li>\n<li>orice alte informa\u021bii care sunt necesare desf\u0103\u0219ur\u0103rii activit\u0103\u021bii Asociatiei.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.7 Cum utilizeaz\u0103 datele Asociatia (A.M.R.)?<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal ale membrilor, salariatilor sau colaboratorilor vor fi utilizate \u00een eviden\u021ba intern\u0103 a A.M.R., \u0219i anume: eviden\u021bele financiar-contabile, eviden\u021ba resurselor umane, REGES \/ REVISAL, SSM, SU \u0219i PSI etc., precum \u0219i \u00een formele de eviden\u021b\u0103 ale furnizorilor externi ai A.M.R. care presteaz\u0103 servicii SSM, SU, servicii medicale, de eliberare tichete de mas\u0103, de telefonie mobil\u0103, eviden\u021bele trimise institu\u021biilor na\u021bionale (Casa de Pensii, Casa de Asigur\u0103ri de S\u0103n\u0103tate etc.), pentru evaluarea activit\u0103\u021bii profesionale, pentru prevenirea \u0219i sanc\u021bionarea abaterilor de la dispozi\u021biile legale sau contractuale, \u00een special a fraudelor, pentru localizarea bunurilor sustrase, pentru asigurarea pazei incintelor Angajatorului, pentru prevenirea \u0219i probarea eventualelor sustrageri ale bunurilor Angajatorului sau ale Salaria\u021bilor, inclusiv pentru prevenirea \u0219i combaterea actelor de sabotaj intern, sustragere de informa\u021bii ori pentru \u00eendeplinirea unor obliga\u021bii legale sau solicit\u0103ri din partea institu\u021biilor statului, precum \u0219i pentru ap\u0103rarea intereselor legitime ale Angajatorului.<\/li>\n<li>Informa\u021biile furnizate de membrii\/ colaboratori\/Salariati vor fi stocate pe \u00eentreaga durat\u0103 de existen\u021b\u0103 a A.M.R., put\u00e2nd fi p\u0103strate de entitatea rezultat\u0103 \u00een urma fuziunii, diviz\u0103rii \/ desprinderii (dac\u0103 este cazul), dup\u0103 cum urmeaz\u0103:.<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>Datele din cartea de identitate sau pa\u0219aport, din certificatul de na\u0219tere, din actele de studii, func\u021bia ocupat\u0103 \u00een cadrul societ\u0103\u021bii \u0219i veniturile ob\u021binute \u2013 pentru 50 de ani in cazul salariatilor, conform dispozi\u021biilor legale privind arhivarea datelor necesare calcul\u0103rii drepturilor de pensie;<\/li>\n<li>Datele de supraveghere video \u2013 30 de zile de la \u00eenregistrare, dup\u0103 care sunt \u0219terse automat de c\u0103tre sistem;<\/li>\n<li>Toate celelalte categorii de date \u2013 fie la \u00eemplinirea a 3 ani de la \u00eencetarea raporturilor de colaborare\/munc\u0103, fie la finalizarea eventualelor dispute pentru care este necesar\u0103 folosirea acestor date ca mijloace de prob\u0103.\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal furnizate de membru\/colaborator\/salariat nu vor fi folosite \u00een scop publicitar sau pentru a primi mesaje nesolicitate \u0219i nu vor fi transmise altor persoane, cu excep\u021bia cazurilor prev\u0103zute \u00een mod expres \u00een lege.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.8. Drepturile si obliga\u021biile membrului\/ colaboratorului\/salariatului AMR<\/p>\n<ul>\n<li>\u00cen activitatea curent\u0103, daca salariatul AMR va interfera \u0219i va avea acces la informa\u021bii \u0219i date cu caracter personal (orice date care conduc direct sau indirect la identificarea unei persoane sau o pot face identificabil\u0103, acestea fiind orice tip de informa\u021bii care fac referire la o persoan\u0103 \u0219i pentru care este necesar\u0103 p\u0103strarea secretului profesional \u00een scopul respect\u0103rii legii), urmeaza sa respecte legea si principiile aplicabile.<\/li>\n<li>Angajatul poate procesa date cu caracter personal at\u00e2t \u00een numele AMR, aceasta fiind \u00een calitate de operator, c\u00e2t \u0219i \u00een numele altor entitati care au calitatea de operator colaborator, le poate transmite unei persoane \u00eemputernicite de c\u0103tre operator sau altor destinatari. Angajatul va utiliza datele cu caracter personal \u00een limita atribu\u021biilor \u00eencredin\u021bate de Angajator.<\/li>\n<li>Angajatul:\n<ol>\n<li>este obligat s\u0103 respecte secretul profesional \u0219i confiden\u021bialitatea asupra oric\u0103ror aspecte ale activit\u0103\u021bii sale, \u00een condi\u021biile legii, ale Statutului \u0219i ale procedurilor, politicilor de confiden\u021bialitate \u0219i instruc\u021biunilor primite din partea Angajatorului; aceast\u0103 obliga\u021bie include p\u0103strarea secretului profesional cu privire la datele cu caracter personal la care a avut acces, respectiv:<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<li>date cu caracter personal referitoare la membri, reprezentan\u021bii A.M.R., angaja\u021bi, angaja\u021bii persoanelor \u00eemputernicite, angaja\u021bii altor operatori de date \u0219i orice alt\u0103 persoan\u0103 fizic\u0103, a\u0219a cum acestea sunt men\u021bionate \u00een procedurile \u0219i politicile interne comunicate periodic de Angajator; spre exemplu: numele \u0219i prenumele, data na\u0219terii, locul na\u0219terii, cod numeric personal, serie \u0219i num\u0103r carte de identitate, adresa domiciliului\/reziden\u021ba, telefon, e-mail, coresponden\u021ba primit\u0103\/purtat\u0103, date despre copii, membri de familie, locuin\u021b\u0103, fotografii, \u00eenregistr\u0103ri video \u00een sistem CCTV, altele.<\/li>\n<li>categorii de date cu caracter special, date cu caracter personal sensibile; spre ex: date referitoare la datele medicale, rasa, etnia, orientarea politic\u0103, religia, convingerile filozofice, apartenen\u021ba sindical\u0103, date privind starea de s\u0103n\u0103tate, date despre via\u021ba sexual\u0103 sau orientarea sexual\u0103, date personale referitoare la fapte penale sau contraven\u021bii, date genetice \u0219i biometrice, altele.<\/li>\n<li>informa\u021biile care apar\u021bin vie\u021bii private a unei persoane, precum \u0219i informa\u021biile referitoare la via\u021ba profesional\u0103 sau public\u0103;\n<ol>\n<li>are obliga\u021bia de respectare a procedurilor de securitate \u0219i a politicilor A.M.R., a tuturor normelor care \u00eei vor fi comunicate \u00een leg\u0103tur\u0103 cu postul ocupat, inclusiv cele cu privire la securitatea informa\u021biilor \u0219i protec\u021bia datelor cu caracter personal;<\/li>\n<li>are obliga\u021bia de a respecta dreptul la propria imagine, la via\u021b\u0103 intim\u0103, familial\u0103 \u0219i privat\u0103 al persoanelor cu care interfereaz\u0103 \u00een activitatea profesional\u0103, precum \u0219i secretul coresponden\u021bei;<\/li>\n<li>trebuie s\u0103 dea dovad\u0103 de onestitate, probitate, corectitudine, confiden\u021bialitate;<\/li>\n<li>particip\u0103 la toate formele specifice de preg\u0103tire \u0219i perfec\u021bionare profesional\u0103 organizate sau pl\u0103tite de Angajator, inclusiv la sesiunile de instruire cu privire la implementarea proceselor de protec\u021bie a datelor cu caracter personal;<\/li>\n<li>respect\u0103 dispozi\u021biile din documentele interne ale A.M.R., procedurile \u0219i politicile interne comunicate periodic de Angajator sau de persoanele desemnate \u00een acest scop de Angajator, cum ar fi: politici \u0219i proceduri de lucru, decizii, dispozi\u021bii, instruc\u021biuni de lucru;<\/li>\n<li>este obligat s\u0103 se supun\u0103 controlului \u0219i evalu\u0103rilor periodice ale Angajatorului cu privire la protec\u021bia datelor cu caracter personal, modalitatea \u00een care le prelucreaz\u0103, scopul, categoriile de date prelucrate, mijloacele prelucr\u0103rii, limit\u0103rile utiliz\u0103rii datelor \u0219i orice detalii pe care Angajatorul va considera necesar s\u0103 le auditeze, verifice, evalueze, controleze;<\/li>\n<li>utilizeaz\u0103 corect dot\u0103rile \u0219i facilit\u0103\u021bile puse la dispozi\u021bie de Angajator (ma\u0219in\u0103, telefon, card, computer etc), iar la \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103 le restituie pe baz\u0103 de proces-verbal de predare-primire, dup\u0103 ce \u00een prealabil au fost eliminate toate elementele ce \u021bin de via\u021ba privat\u0103 a Angajatului \u0219i datele sale personale;<\/li>\n<li>respect\u0103 toate regulile de securitate proprii A.M.R., dar \u0219i pe cele privind accesul \u00een cl\u0103diri \u0219i spa\u021bii apar\u021bin\u00e2nd A.M.R., \u00een locurile unde \u00ee\u0219i desf\u0103\u0219oar\u0103 activitatea sau unde se deplaseaz\u0103 \u00een interes de serviciu, publice sau private, accept\u00e2nd faptul c\u0103 \u00eendeplinirea atribu\u021biilor de serviciu are drept consecin\u021b\u0103 prelucrarea datelor sale cu caracter personal de c\u0103tre Angajator sau de c\u0103tre al\u021bi operatori asocia\u021bi sau \u00eemputernici\u021bi - ter\u021bi, iar \u00een unele situa\u021bii Angajatul poate face obiectul film\u0103rilor, \u00eenregistr\u0103rilor audio (voce) sau video, fotografiilor, comunic\u0103rilor interne, dezv\u0103luirii datelor despre familie, copii, date medicale sau orice alte date care trebuie procesate \u00een scopul \u0219i \u00een m\u0103sura necesar\u0103 \u00eendeplinirii unei obliga\u021bii legale care revine operatorului sau al \u00eendeplinirii obliga\u021biilor contractuale ale Angajatorului; \u00een m\u0103sura \u00een care aceste prelucr\u0103ri nu au drept temei \u00eendeplinirea unei obliga\u021bii legale sau a obliga\u021biilor contractuale ce revin Angajatorului (sau alt temei prev\u0103zut de Regulamentul general privind protec\u021bia datelor), aceste prelucr\u0103ri vor fi efectuate numai in temeiul consim\u021b\u0103m\u00e2ntului exprimat de angajat.<\/li>\n<li>\u00een condi\u021biile \u00een care este victima unui incident de securitate informa\u021bional\u0103 sau cu privire la datele personale ale A.M.R. ori dac\u0103 sesizeaz\u0103 un incident cu privire la datele personale apar\u021bin\u00e2nd unei alte persoane fata de care Angajatorul are obliga\u021bii\/r\u0103spunderi specifice unui operator sau \u00eemputernicit, va aduce la cuno\u0219tin\u021ba Angajatorului incidentul, potrivit procedurilor specifice \u0219i \u00een termenul \u00eenscris \u00een procedur\u0103;<\/li>\n<li>coopereaz\u0103 cu Angajatorul si\/sau cu ceilal\u021bi angaja\u021bi, at\u00e2t timp cat este necesar, pentru a face posibila realizarea oric\u0103ror masuri sau cerin\u021be dispuse de c\u0103tre Autoritatea Na\u021bional\u0103 pentru Supravegherea \u0219i Protec\u021bia Datelor cu Caracter Personal;<\/li>\n<li>coopereaz\u0103, at\u00e2t timp c\u00e2t este necesar, cu Angajatorul \u0219i\/sau cu ceilal\u021bi angaja\u021bi sau prestatori, pentru a permite Angajatorului s\u0103 se asigure c\u0103 mediul de munc\u0103 \u0219i condi\u021biile de lucru sunt sigure \u0219i f\u0103r\u0103 riscuri pentru securitate si s\u0103n\u0103tate \u0219i pentru protec\u021bia datelor personale \u00een domeniul s\u0103u de activitate;<\/li>\n<li>este dator s\u0103 \u00ee\u0219i decline calitatea \u0219i s\u0103 \u00ee\u0219i probeze identitatea \u00een fa\u021ba tuturor persoanelor cu care interfereaz\u0103 \u00een interes profesional, \u00een interesul atribu\u021biilor \u0219i sarcinilor primite, dar \u0219i \u00een fa\u021ba institu\u021biilor \u0219i autorit\u0103\u021bilor statului cu care poate intra \u00een contact;<\/li>\n<li>la \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103 va preda integral, pe baz\u0103 de proces-verbal, \u00een vederea arhiv\u0103rii, toate documentele aferente activit\u0103\u021bii depuse referitoare la datele cu caracter personal \u0219i securitatea informa\u021biei. Predarea pe baz\u0103 de proces verbal, numerotat \u0219i datat, a documentelor men\u021bionate mai sus are semnifica\u021bia faptului ca \u00eencep\u00e2nd cu acel moment Angajatul nu mai are acces si nu mai prelucreaz\u0103 datele cu caracter personal aferente activit\u0103\u021bii depuse. Cu toate acestea, Angajatul este \u021binut in continuare de obliga\u021bia de confiden\u021bialitate cu privire la securitatea informa\u021biilor \u0219i protec\u021bia datelor cu caracter personal la care a avut acces \u00een executarea atribu\u021biilor de serviciu. Obliga\u021biile Angajatului de p\u0103strare a confiden\u021bialit\u0103\u021bii \u0219i de respectare a secretului profesional cu privire la securitatea informa\u021biei \u0219i protec\u021bia datelor cu caracter personal la care a avut acces \u00een exercitarea func\u021biei\/atribu\u021biilor de munc\u0103 subzist\u0103 \u00eencet\u0103rii raporturilor de munc\u0103 fiind \u00een continuare r\u0103spunz\u0103tor de orice prelucrare ilegala si\/sau dezv\u0103luire neautorizat\u0103 efectuat\u0103 \u00een leg\u0103tur\u0103 cu munca depus\u0103 sau datele cu caracter personal la care a avut acces;<\/li>\n<li>la \u00eencetarea raporturilor de munc\u0103, \u00een ultima zi de lucru, va preda, pe baz\u0103 de proces-verbal, toate instrumentele, dispozitivele, laptop, calculator, computer, telefon, unit\u0103\u021bi externe de stocare, ma\u0219in\u0103, aferente activit\u0103\u021bii depuse, dar dup\u0103 ce \u00een prealabil acestea au fost supuse proceselor de eliminare a stoc\u0103rii datelor cu caracter personal ale Angajatului.<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>III. DREPTURI, OBLIGATII \u015eI RELA\u0162II&nbsp; - MEMBRI A.M.R. <\/strong><\/p>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>DREPTURI \u0218I OBLIGA\u021aII PRIVIND <strong>PRELUCRAREA <\/strong>DATELOR CU CARACTER PERSONAL<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 9 &nbsp;A.M.R. are dreptul s\u0103 colecteze, s\u0103 \u00eenregistreze, s\u0103 organizeze, s\u0103 stocheze, s\u0103 extrag\u0103, s\u0103 consulte, s\u0103 utilizeze sau s\u0103 proceseze \u00een orice alt mod, oricare \u0219i toate datele cu caracter personal furnizate de membrii s\u0103i.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 10 Cum colecteaz\u0103 A.M.R. datele cu caracter personal ale membrilor?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal sunt puse la dispozi\u021bia A.M.R. de fiecare membru \u00een <strong>scopul<\/strong> ob\u021binerii calit\u0103\u021bii de membru, prin completarea formularului de ADEZIUNE care cuprinde <strong>Declara\u021bia Consim\u021b\u0103m\u00e2nt privind prelucrarea datelor cu caracter personal.<\/strong><\/li>\n<li>M.R. poate colecta \u0219i prelucra date cu caracter personal \u0219i \u00een urm\u0103toarele <strong>scopuri<\/strong>:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>\u00eenscrierea ca membru al Asocia\u021biei Macedonenilor din Rom\u00e2nia \u0219i \u00eencasare cotiza\u021bie;<\/li>\n<li>furnizarea de informa\u021bii cu privire la activit\u0103\u021bile (organizare de congrese, simpozioane, colocvii, conferin\u021be de pres\u0103, manifest\u0103ri culturale \u0219i sportive, expozi\u021bii, tabere \u0219i excursii, festivaluri, lans\u0103ri de carte, etc), proiectele na\u021bionale \u0219i interna\u021bionale derulate de Asocia\u021bie \u0219i punctele sale de lucru;<\/li>\n<li>acordarea de burse na\u021bionale \u0219i interna\u021bionale, premii \u0219i diplome de merit;<\/li>\n<li>derularea de programe tradi\u021bionale pentru v\u00e2rstnici, implicarea tinerilor \u00een p\u0103strarea \u0219i dezvoltarea mo\u0219tenirii culturale tradi\u021bionale;<\/li>\n<li>fotografierea \u0219i filmarea unor evenimente organizate de Asocia\u021bie sau Punctele sale de lucru \u0219i arhivarea acestor fotografii \u0219i film\u0103ri \u00een scopuri statistice ori de cercetare istoric\u0103;<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 11 Ce date colecteaz\u0103 A.M.R. de la membrii s\u0103i \u0219i alte persoane care presteaz\u0103 servicii pentru A.M.R. ?<\/p>\n<ul>\n<li>Pentru buna func\u021bionarea a A.M.R., \u00eendeplinirea obliga\u021biilor legale \u0219i scopul pentru care a\u021bi devenit membru sau pentru serviciile pe care le presta\u021bi pentru noi, nu colect\u0103m mai multe date cu caracter personal fa\u021b\u0103 de necesar.<\/li>\n<li>M.R. colecteaz\u0103 \u0219i proceseaz\u0103 \u00een func\u021bie de scopul urm\u0103rit, urm\u0103toarele categorii de date:<\/li>\n<\/ul>\n<ol>\n<li>La \u00eenscriere pe formularul de Adeziune: numele \u0219i prenumele, data \u0219i locul na\u0219terii, prenumele p\u0103rin\u021bilor, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, CNP, profesia, num\u0103rul de telefon, adresa de email, semn\u0103tura;<\/li>\n<li>\u00cen cazul acord\u0103rii unui premiu \u00een urma unui concurs: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, data \u0219i locul eliber\u0103rii actului de identitate, CNP. \u00cen acest caz datele cu caracter personal sunt prelucrate \u0219i pe Contractul de acordare a premiului.<\/li>\n<li>\u00cen cazul prest\u0103rii unor servicii sau lucr\u0103ri materiale sau intelectuale const\u00e2nd \u00een jurizarea unor lucr\u0103ri: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, CNP \u0219i semn\u0103tura.<\/li>\n<li>\u00cen cazul prest\u0103rii serviciilor de Cenzor: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, data \u0219i locul na\u0219terii, CNP, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, profesia \u0219i semn\u0103tura.<\/li>\n<li>\u00cen cazul cesion\u0103rii unor materiale: numele \u0219i prenumele, adresa de domiciliu, seria \u0219i num\u0103rul actului de identitate, data \u0219i locul eliber\u0103rii actului de identitate \u0219i semn\u0103tura.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art. 12 Cum utilizeaz\u0103 A.M.R. datele membrilor s\u0103i?<\/p>\n<ul>\n<li>Datele cu caracter personal ale membrilor A.M.R., vor fi utilizate \u00een eviden\u021ba intern\u0103, \u0219i anume: eviden\u021bele financiar-contabile, eviden\u021ba membrilor, acordarea c\u0103tre membrii s\u0103i de asisten\u021b\u0103 social\u0103 sub diferite forme (ajutoare, burse pentru taxe \u0219colare, etc.), \u00eendeplinirea unor obliga\u021bii legale sau solicit\u0103ri din partea institu\u021biilor statului, precum \u0219i pentru interesele legitime ale A.M.R.;<\/li>\n<li>Informa\u021biile furnizate vor fi stocate pe perioada c\u00e2t persoanele vizate vor fi membri ai A.M.R. dar nu mai mult de 10 ani de la data la care \u0219i-au exprimat solicitarea de a se retrage;<\/li>\n<li>Datele cu caracter personal ale membrilor A.M.R., pot fi divulgate c\u0103tre urm\u0103toarele categorii de destinatari:<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Autorit\u0103\u021bile\/institu\u021biile abilitate prin lege;<\/li>\n<li>Entit\u0103\u021bile de grup, punctele de lucru ale A.M.R.;<\/li>\n<li>Baza de date comun\u0103 constituit\u0103 la nivelul A.M.R. accesibil\u0103 numai punctelor de lucru ale A.M.R.;<\/li>\n<li>Agen\u021biilor de turism sau societ\u0103\u021bilor hoteliere, atunci c\u00e2nd sunt organizate diverse evenimente \u0219i este necesar\u0103 solu\u021bionarea unor servicii de deplasare sau cazare a dumneavoastr\u0103 sau a membrilor familiei dumneavoastr\u0103;<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>DREPTURILE SALARIA\u021aILOR \u0218I MEMBRILOR A.M.R. PRIVIND<strong> PROTEC\u021aIA <\/strong>DATELOR CU CARACTER PERSONAL<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Art.16 Drepturile Salaria\u021bilor \u0219i Membrilor A.M.R. privind protec\u021bia datelor cu caracter personal furnizate Angajatorului A.M.R. sunt urm\u0103toarele:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>dreptul de acces la date<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a ob\u021bine de la operatorul de date personale confirmarea faptului c\u0103 datele care o privesc sunt\/nu sunt prelucrate de c\u0103tre operatorul de date personale;<\/li>\n<li><strong>dreptul la rectificare<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul la rectificarea datelor cu caracter personal inexacte care o privesc;<\/li>\n<li><strong>dreptul la \u0219tergerea datelor (dreptul de a fi uitat)<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a ob\u021bine din partea operatorului de date personale \u0219tergerea datelor cu caracter personal care o privesc, f\u0103r\u0103 \u00eent\u00e2rzieri nejustificate, \u00een condi\u021biile Regulamentului;<\/li>\n<li><strong>dreptul la restric\u021bionarea prelucr\u0103rii<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a ob\u021bine din partea operatorului de date personale restric\u021bionarea prelucr\u0103rii \u00een condi\u021biile prev\u0103zute \u00een Regulament;<\/li>\n<li><strong>dreptul la portabilitatea datelor<\/strong> \u2013- orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a primi datele cu caracter personal care o privesc \u0219i pe care le-a furnizat operatorului de date personale \u00eentr-un format structurat, utilizat \u00een mod curent \u0219i care poate fi citit automat \u0219i are dreptul de a transmite aceste date altui operator, f\u0103r\u0103 obstacole din partea operatorului de date personale c\u0103ruia i-au fost furnizate datele cu caracter personal \u00een cazurile prev\u0103zute \u00een Regulament;<\/li>\n<li><strong>dreptul de a retrage consim\u021b\u0103m\u00e2ntul <\/strong>exprimat prin prezenta declara\u021bie privind furnizarea datelor personale, f\u0103r\u0103 a afecta legalitatea prelucr\u0103rii efectuate pe baza consim\u021b\u0103m\u00e2ntului \u00eenainte de retragerea acestuia, \u00een condi\u021biile Regulamentului;<\/li>\n<li><strong>dreptul de a depune pl\u00e2ngere<\/strong> \u00een fa\u021ba unei autorit\u0103\u021bi de supraveghere, \u00een condi\u021biile Regulamentului;<\/li>\n<li><strong>dreptul la opozi\u021bie<\/strong> \u2013 \u00een orice moment, orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a se opune, din motive legate de situa\u021bia particular\u0103 \u00een care se afl\u0103, prelucr\u0103rii \u00een temeiul articolului 6 alineatul (1) litera (e) sau (f), inclusiv cre\u0103rii de profiluri pe baza respectivelor dispozi\u021bii. Operatorul nu mai prelucreaz\u0103 datele cu caracter personal, cu excep\u021bia cazului \u00een care operatorul demonstreaz\u0103 c\u0103 are motive legitime \u0219i imperioase care justific\u0103 prelucrarea \u0219i care prevaleaz\u0103 asupra intereselor, drepturilor \u0219i libert\u0103\u021bilor persoanei vizate sau c\u0103 scopul este constatarea, exercitarea sau ap\u0103rarea unui drept \u00een instan\u021b\u0103;<\/li>\n<li><strong>dreptul de a nu face obiectul unei decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automat\u0103<\/strong> \u2013 orice persoan\u0103 fizic\u0103 are dreptul de a nu face obiectul unei decizii bazate exclusiv pe prelucrarea automat\u0103, inclusiv crearea de profiluri, care produce efecte juridice care privesc persoana vizat\u0103 sau o afecteaz\u0103 \u00een mod similar \u00eentr-o m\u0103sur\u0103 semnificativ\u0103.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Pentru exercitarea unuia sau mai multor dintre drepturile enumerate mai sus, se poate transmite un e-mail la <span><a href=\"mailto:gdpr@asociatia-macedonenilor.ro\">gdpr@asociatia-macedonenilor.ro<\/a><\/span> ,&nbsp; ori prin depunerea unei solicit\u0103ri la adresa sediului A.M.R., situat \u00een str. Thomas Masaryk nr.29, sector 2, Bucure\u0219ti.<\/p>\n[\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/div>\n<!-- \/wp:divi\/layout -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"textColor\":\"vivid-red\"} -->\n<p class=\"has-text-color has-vivid-red-color\">Lucr\u0103rile pentru concurs vor fi trimise pe adresa de e-mail a Asocia\u0163iei Macedonenilor din Rom\u00e2nia: concurs.alexandru.macedonski.VIII@asociatia-macedonenilor.ro <\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"textColor\":\"luminous-vivid-orange\"} -->\n<p class=\"has-text-color has-luminous-vivid-orange-color\">Informa\u0163ii suplimentare se pot ob\u0163ine la telefon 0722.251.947 \u015fi pe site-ul www.asociatia-macedonenilor.ro<\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"class_list":["post-2144","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2144","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2144"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2144\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2447,"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/2144\/revisions\/2447"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1956"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2145"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/asociatia-macedonenilor.ro\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2144"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}